Leidinggevend Regiebehandelaar Ziekenhuispsychiatrie
Locatie Meander Medisch Centrum in Amersfoort.Dynamisch. Menselijk. Altijd in beweging.
Als Leidinggevend Regiebehandelaar van het team Ziekenhuispsychiatrie werk je in een ziekenhuissetting waar somatiek en psychiatrie elkaar dagelijks raken. Je bent het inhoudelijke gezicht van MoleMann binnen het Meander Medisch Centrum te Amersfoort en een zichtbaar aanspreekpunt voor medisch specialisten en collega’s bij vragen over psychiatrische zorg, beleid en samenwerking. Je geeft advies, denkt mee over complexe casuïstiek en ontwikkelt samen met de behandelaren de visie en inhoudelijke koers van de afdeling.
Tegelijkertijd speel je een belangrijke rol in de dagelijkse aansturing van het team. Je brengt overzicht, houdt de lijnen kort en zorgt dat behandelaren hun werk goed kunnen doen. Geen klassieke managementfunctie op afstand, maar een rol midden in de praktijk.
Je combineert behandelen met coördineren, schakelt makkelijk tussen inhoud en organisatie en voelt je prettig in een omgeving waar geen dag hetzelfde is.
Proef de sfeer bij ons!
Heb je een vraag?
Jeanet Hoogenkamp
Recruitment Business Partner
Wat ga je doen bij ons als Leidinggevend Regiebehandelaar Ziekenhuispsychiatrie?
De dag begint met het afstemmen van wat er speelt binnen het team en het ziekenhuis. Samen met collega’s en de zorg administratie houd je overzicht op de planning, consulten en eventuele knelpunten.
Je ziet patiënten op de poli en schakelt met behandelaren en medisch specialisten over consulten in het ziekenhuis, bijvoorbeeld op de SEH, verpleegafdeling of IC.
De problematiek is vaak complex en bevindt zich op het snijvlak van psychiatrie en somatiek. Daarnaast heb je een leidinggevende rol binnen het team. Je stuurt behandelaren inhoudelijk en organisatorisch aan, brengt structuur in de dagelijkse praktijk en denkt mee over samenwerking en ontwikkeling van de afdeling. Hierbij werk je nauw samen met de regiomanager. De afwisseling tussen patiëntenzorg, samenwerking en coördinatie maakt deze functie dynamisch en veelzijdig.
80% Patiëntenzorg
Poliklinische behandeling binnen de ziekenhuis psychiatrie vormt de kern van je werk. Je behandelt patiënten met complexe problematiek op het snijvlak van somatiek en psychiatrie. Daarnaast ben je als leidinggevend regiebehandelaar een inhoudelijk aanspreekpunt voor collega’s en medisch specialisten binnen het ziekenhuis. We doen consulten in het ziekenhuis en hebben een poli voor POP- en ALK-patiënten en patiënten die vanuit het ziekenhuis verwezen zijn (algemene ziekenhuispsychiatrie).
20% Leidinggeven en coördineren
Je hebt een belangrijke rol in de dagelijkse aansturing van het team. Je brengt structuur en overzicht, denkt mee over samenwerking, planning en ontwikkeling van de afdeling en bent een zichtbaar aanspreekpunt voor collega’s. Daarnaast stuur je behandelaren zowel inhoudelijk als organisatorisch aan en werk je hierin nauw samen met de regiomanager.
Werken bij MoleMann
MoleMann is een gespecialiseerde GGZ-organisatie met meerdere vestigingen in Nederland en twee locaties binnen een ziekenhuisomgeving.
Het team Ziekenhuispsychiatrie werkt midden in het ziekenhuis en richt zich op consultatieve psychiatrie en poliklinische behandeling. Je werkt in een omgeving waar snel schakelen, samenwerken en korte lijnen vanzelfsprekend zijn.
Binnen MoleMann werken we vanuit verbinding, eigenaarschap en samenwerking. We geloven niet in dikke managementlagen, maar in professionals die samen verantwoordelijkheid nemen voor goede zorg.
De locatie is volop in ontwikkeling. Dat vraagt om iemand die niet alleen inhoudelijk sterk is, maar ook energie krijgt van bouwen, verbeteren en meedenken over hoe zorg slimmer en beter georganiseerd kan worden.
Wie ben jij als Leidinggevend Regiebehandelaar Ziekenhuispsychiatrie?
Je bent BIG-geregistreerd als GZ-psycholoog, klinisch psycholoog, verpleegkundig specialist GGZ of psychotherapeut en hebt affiniteit met ziekenhuispsychiatrie.
Werken in een medische omgeving past bij je. Je begrijpt de dynamiek van een ziekenhuis, kunt goed schakelen tussen acute en planbare zorg en voelt je prettig in samenwerking met andere specialismen.
Daarnaast vind je het leuk om naast behandelen ook een verbindende en coördinerende rol te pakken binnen het team. Je houdt overzicht, spreekt collega’s aan waar nodig en brengt rust in een dynamische omgeving.
Je hoeft geen klassieke manager te zijn. We zoeken vooral iemand die zichtbaar is, verantwoordelijkheid neemt en samen met collega’s wil bouwen aan de verdere ontwikkeling van de afdeling.
Een voorspelbare werkomgeving zoek je niet. Je wilt afwisseling, inhoud én invloed op hoe de zorg georganiseerd wordt.
Wat krijg je bij ons als Leidinggevend Regiebehandelaar Ziekenhuispsychiatrie?
Een bruto maandsalaris afhankelijk van je en passend bij je kennis en ervaring. Dit bespreken we graag in een vroeg stadium.
Daarnaast krijg je:
Een sleutelrol binnen een unieke ziekenhuispsychiatrische setting.
Echte invloed op inhoud, kwaliteit en de verdere ontwikkeling van de afdeling.
Nauwe samenwerking met de regiomanager, waarbij jullie vanuit verschillende rollen samen bouwen aan het team en de zorg.
Ruimte om mee te denken, te ontwikkelen en daadwerkelijk verschil te maken.
Daarnaast is alles goed geregeld: pensioen via PFZW, ruim verlof (166 vakantie-uren + 35 LFB-uren bij fulltime), een vitaliteitsbudget (Lekker Gezond Werken), reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om extra vrije dagen te kopen.
MoleMann staat voor het combineren van een duidelijke gedeelde visie met professionele vrijheid en eigen inbreng. Op de werkvloer werken we samen, leren we van elkaar en consulteren we elkaar. Wij werken multidisciplinair en spannen ons in om behandelplannen persoonlijk te maken en maatwerk te leveren.
Dit worden je collega's
Onze drie beloftes
1 / 3
Samenwerken in kleinschalige teams
We werken samen op fijne werkplekken en in kleine teams waar iedereen elkaar persoonlijk kent. De lijnen zijn kort en we omarmen de kracht van diversiteit. Er zijn teamuitjes, lokale ‘lekker & gezond werken’-budgetten en er is veel oprechte aandacht voor elkaar.
2 / 3
Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
Kennisdeling is een belangrijk onderdeel van ieders persoonlijke ontwikkeling. Naast persoonlijke studie- en ontwikkelbudgetten vinden we het net zo belangrijk om van elkaar te leren. Alle nieuwe medewerkers bieden we een tweedaagse opleiding in systemisch werken.
3 / 3
Werkplezier door professionele vrijheid
MoleMann staat voor het combineren van een duidelijke gedeelde visie met professionele vrijheid en eigen inbreng. Op de werkvloer werken we samen, leren we van elkaar en consulteren we elkaar. Wij werken evidence-based en spannen ons in om een behandelplan persoonlijk te maken en maatwerk te leveren.
Enthousiast?
Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer via de sollicitatiebutton en vertel ons kort wat jou aanspreekt in ziekenhuispsychiatrie. Twijfel je of je volledig aan het profiel voldoet, maar voel je dat deze rol bij je past? Reageer vooral.
- Publicatiedatum 29-05-2026
- Sluitingsdatum 30-06-2026