Psychomotorisch Therapeut

Je start je werkdag op met een moment samen met je collega’s. Even een moment om elkaar te zien.

Vanaf 9.00 uur starten je behandelingen en zie je bijvoorbeeld een jong-volwassene voor PMT die grenzen wil leren herkennen en aangeven. Niet door te praten maar door te ervaren: in beweging, in je lijf. Er ontstaat ruimte om te oefenen, te spiegelen, te confronteren waar nodig en te bekrachtigen. Een plek om nieuwe ervaringen op te doen.

Daarna ontvang je een volwassen cliënt die sterk is in het beredeneren maar geen verbinding meer heeft met het eigen lichaam.

Later op de dag ontvang je een gezin voor een psychomotorische gezinstherapie, samen met een psycholoog of orthopedagoog. Jullie werken aan interactiepatronen, spanningsregulatie en systemische dynamieken.

Aan het eind van de ochtend is er gelegenheid om tijdens een MDO af te stemmen met je collega’s van zowel jongvolwassenen, volwassenen en ouderen. Je denkt mee over te ontwikkelen groepsbehandelingen, casuïstiek en hoe PMT een vaste plek krijgt in de behandeling van cliënten. Heb je ideeën voor groepstherapie of methodische vernieuwing? Die ruimte is er. Je werkt op een plek waar wat je aandraagt, gehoord en gewaardeerd wordt.

Je herkent het moment waarop een cliënt weer gaat voelen, als het lijf spreekt vóór de woorden en beweging inzicht geeft dat praten niet kon brengen.

Werken met jong-volwassenen, volwassenen en ouderen geeft je energie.

Je werkt systemisch, want gedrag ontstaat niet op zichzelf. Samen met collega’s, ouders, partners of het netwerk breng je beweging op gang in het grotere geheel.

Jij staat stevig in je schoenen, in je vak, in jezelf. Dat voel je en dat voelt de cliënt ook.

Je hebt de hbo-opleiding tot psychomotorisch therapeut afgerond, je registratie op orde en je weet wat je doet, niet alleen vanuit techniek, maar vanuit verbinding. Met jezelf, met het systeem rondom de cliënt, en met collega’s die, net als jij, geloven dat goede therapie begint bij veerkracht, zelfreflectie en samen leren.

Een werkweek van 20 uur, met dinsdag als vaste basis en daarnaast de mogelijkheid om je werkweek aan te vullen op maandag en/of vrijdag.

Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.140,- (schaal 55) conform CAO GGZ, afhankelijk van kennis en ervaring (dit wordt in een vroeg stadium met je besproken).

8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering

Een jaarbudget om je te blijven ontwikkelen

Goede administratieve ondersteuning

Onze bekende MoleMann-dag: hét moment waarop collega's uit het hele land elkaar ontmoeten voor inspiratie en verbinding.